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新しい情報通信ネットワークの構築に挑戦し、豊かなコミュニケーション社会の実現に貢献します。

人材育成活動

コムリードでは様々な育成研修を通じて、
社員一人一人が成長できる環境作りに取り組んでいます。

  • 自己啓発・革新教育

    自己啓発・革新教育

    豊かな人生を送れるよう人間力向上を目的とした自己啓発に関する社内教育の場を作っています。外部講師をお招きするなど積極的に人材育成に取り組んでいます。

  • コンプライアンス研修

    コンプライアンス研修

    全社員がコンプライアンスの意識を持ち、具体的な日常活動に落とし込み、法律を遵守するような体制を作るため毎年一回コンプライアンス研修を実施しています。

技術

各役職毎に様々な技術力を向上していけるよう資格取得支援制度や評価査定を行い
一人一人の成長を促進しています。

  • 電気系資格試験の推進

    電気系資格試験の推進  

    電気工事士の試験対策や低圧電気取扱作業者など電気系の様々な資格に対して、専門的な勉強会を開催し今まで数多くの資格取得を支援してきました。

  • 職長・安全衛生責任者教育(隔月)

    職長・安全衛生責任者教育(隔月)

    労働安全衛生法第60条により、新たに職長の職務に就く方は、職長教育を義務付けられています。コムリードでは隔月で職長・安全衛生責任者講習を開催しています。

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